La Plata, 2 de Octubre de 2020
Informe de presidencia: SALARIOS Y VACANTES.
Se han pedido audiencias al gobernador y a los ministros de Justicia y Trabajo, además de haber publicado dos comunicados sobre esa problemática el 15 de septiembre próximo pasado. Se destacó el detalle que se hizo de la propuesta salarial por parte de este Colegio, fundada y documentada. La misma fue transmitida en sendas gestiones a las autoridades respectivas, las cuales están analizando la propuesta. Todo ello fue comunicado oportunamente. Al día siguiente de la publicación de la propuesta, la SCBA emitió un documento claramente en sintonía. La FAM se expresó públicamente en apoyo a la situación que atraviesan los magistrados y funcionarios de esta provincia. Se continuará con las gestiones correspondientes y será inmediatamente comunicada cualquier novedad al respecto.
También se mantuvieron reuniones con el Pte. de la SCBA, Daniel Soria y el ministro Julio Alak, por la problemática de vacantes, transmitiéndose todas las inquietudes y preocupaciones respecto de las demoras y de la histórica situación que se ha generado. Como resultado de las gestiones y los comunicados de este Colegio, se informa que se han aceptado algunas renuncias y empezaron a llamarse a nuevos concursos.
Se mantuvo reunión con el órgano fiscalizador, por el tema de aprobación balance y resguardo del dinero del Colegio provincial.
Sobre el tema FAM se menciona que se está conversando, no solamente en cuestiones económicas sino también políticas. También indica que FAM salió con apoyos a los comunicados de salarios, vacantes y de presiones a las y los jueces de Ejecución Penal.
Los presidentes de las 19 departamentales, compartieron la preocupación por el tema salarial y de vacantes, remarcando las necesidades locales, como la falta de edificios para poner en marcha nuevos órganos judiciales creados por ley, algunos déficit que persisten en necesidades de recursos humanos y tecnológicos, como los problemas que se suscitan con las prestaciones de IOMA.-
Asamblea
Se realizará el 26 de noviembre, de conformidad con las nuevas disposiciones de DPPJ y acorde a las previsiones del art. 158 del CCyC.
Consejo de la Magistratura
Los concursos reflejan 310 vacantes, pero la realidad son 415, de las cuales solamente 79 corresponden a concursos avanzados. El resto están en sus etapas iniciales, lo que significa que demorarán dos o tres años.
El comunicado del Colegio provincial del 15 de septiembre generó que se convocara a exámenes por primera vez en 6 meses. La campaña de visualizar esta situación debe ser permanente.
En Mar del Plata el Colegio departamental ha sido convocado como veedor para los exámenes orales, como resultado de una gestión de nuestros consejeros.
Es necesario que exista una coordinación estrecha con la Comisión del Mapa Judicial, cuyo funcionamiento debe ser activado desde que este Colegio está allí reconocido en la ley provincial.
Acción Colectiva
Nuestro Colegio provincial instó al letrado que nos representa a que insista en la necesidad de una pronta decisión. Se está esperando la ampliación de una pericia contable para estar en condiciones de pedir sentencia.
Comisión de Funcionarios
Expresa la preocupación por la cuestión salarial. Se está trabajando en la actualización del relevamiento de la cantidad de asociados. Solicitan poder votar en las Asambleas Generales y cambiar el nombre en el estatuto del Colegio provincial, a Comisión de Funcionarios y Funcionarias.
Se aprueba que funcionarios junto a quienes han venido trabajando en Reformas del Estatuto Provincial analicen y proyecten la reformas al Estatuto para poner a consideración.-
Se sigue trabajando en la posibilidad de bloqueo de título y ascenso por antigüedad. Se sugiere la posibilidad de crear una subcomisión interna para mejorar los recursos humanos dentro del Poder Judicial, a partir de la exigencia a la que todas y todos se ven sometidos. Rechazan el planteo de las guardias pasivas de los funcionarios en los Juzgados de Paz. Solicitan un acuerdo con el Banco Provincia para establecer líneas de créditos para insumos electrónicos. Plantean el problema con las asesorías periciales.
FAM
Se está en trámite de definir una propuesta económica y otros aspectos de la relación. Hay varios ejes a considerar: existe una diferencia de $50.000 respecto de la siguiente Asociación de FAM en materia de aportes, sin actualizarlo a lo que solicita la Federación. En febrero estábamos en el lugar 19 de la escala salarian nacional, ahora estamos en el puesto 22. Nuestro Colegio es el único de segundo grado. Algunas provincias no representan a las y los funcionarios o al Ministerio Público. Contamos con 7.600 asociados sobre 15.600 totales de FAM. No tenemos representación internacional, como la Asociación de Magistrados Nacionales. Se alude al nivel de injerencia de la FAM en los temas centrales de nuestro Colegio provincial. Recibimos beneficios en relación 1/24, al igual que las demás, más allá del peso numérico de nuestro Colegio.
Se puede solicitar un cabio estatutario de FAM que permita un lugar distinto, más becas, otro nivel de incidencia. También conformar un Federación en la que esté representada la FAM y el Colegio provincial de manera equivalente. Se analiza la posibilidad de establecer un aporte fijo durante un tiempo.
No se puede dilatar nuestra respuesta.
Situación edilicia
En algunas departamentales se agrava el déficit de locaciones para radicar órganos. Los propietarios son reticentes a alquilarle al Poder Judicial. Existen departamentales con retrasos históricos en la puesta en funcionamiento de órganos por la carencia de edificios.
Subrogancias
Es necesario que se liquiden los pagos a las y los jueces subrogantes de manera más urgente.
IOMA
Existen problemas con la provisión de algunos servicios, se registran casos de asociados que no han sido recibidos en ninguna clínica de IOMA y debieron recurrir a pagar su tratamiento.
Magistrados suplentes
Se planteó el problema de una presentación inorgánica por parte de algunos magistrados suplentes. De las gestiones generadas con motivo de ello, surgió el reconocimiento de cierta desinteligencia, asumiéndose que, desde la creación de la Comisión en el ámbito de este Colegio, la vía idónea para canalizar sus reclamos son el Colegio provincial y sus departamentales. Falta que algunas departamentales envíen sus representantes a la Comisión provincial. Es necesario que la misma se reúna para encauzar orgánicamente los reclamos que estimen y que el Colegio decida avalar.
Comisión de Género
Propone hacer una reunión virtual por día durante todo el mes de noviembre a nivel de cada departamental, en la que se convoque a organizaciones, víctimas y actores locales para tratar temas de género.
Comisión de Responsabilidad Penal Juvenil
Se está trabajando en un proyecto de reforma de la ley del fuero. El 22 y 23 de octubre se realizará el Telecongreso de Responsabilidad Penal Juvenil.
Comisión del Discapacidad
Van a convocar el 21 de octubre a ASDRA para que capacite en cómo trabajar técnicamente en el trato con personas con discapacidades mentales.
Ley arancelaria
Se destaca la importancia de que la SCBA haya declarado la inconstitucionalidad del artículo 16, en lo que respecta a la promoción de jury por esta causal objetiva.
Equipos informáticos
Todavía existen faltantes en algunas departamentales. Se plantea insistir con el requerimiento a las autoridades respectivas.
Asesoría Pericial
Es necesario mejorar el funcionamiento de las Asesorías y contar con acceso suficiente a las Cámaras Gesell.
Jueces de Ejecución
Fue muy bien receptado el comunicado del Colegio provincial.
Capacitación de la Ley Micaela
Se plantea la necesidad de insistir en esa capacitación, que no se encuentra disponible en la provincia en este momento para todas y todos. En la Procuración General está haciéndose desde 2019, en la administración de justicia también, pero con cupos limitados. El problema era la homologación, pero ya se está en vías de solucionar esa cuestión por una gestión de la conducción del Colegio provincial con el Ministerio de Justicia.
